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【組織部長(cháng)談】干部思想能力作風(fēng)要時(shí)刻“在狀態(tài)”

組織部長(cháng)談

干部思想能力作風(fēng),內在核心是黨性,外在體現是形象,事關(guān)人民群眾幸福指數,影響的是黨和國家事業(yè)發(fā)展大局。黨的十八大以來(lái),習近平總書(shū)記多次將“干部能力建設”提升到全局高度和戰略視角進(jìn)行部署,并且提出新時(shí)期的領(lǐng)導干部要具備“八項本領(lǐng)”和“七種能力”,體現了總書(shū)記對干部工作的高度重視、對干部自身成長(cháng)的殷切期望。

問(wèn)題是表象,根子在思想。對于干部而言,要持續加強理論學(xué)習,堅持讀原著(zhù)學(xué)原文悟原理,深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記重要講話(huà)和重要指示批示精神,善于從中找思路、尋答案、受啟迪,不斷增強政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力。要深入開(kāi)展破題攻堅,樹(shù)立有解思維,加強實(shí)踐探索,積極破除路徑依賴(lài),打造一批靶向準、落點(diǎn)實(shí)、效果好的創(chuàng )新改革項目,堅持博采眾長(cháng)、為我所用,經(jīng)常開(kāi)展“頭腦風(fēng)暴”,鼓勵干部群眾建言獻策,綜合運用典型分析、解剖麻雀和點(diǎn)面結合等方式歸納提煉推廣,切實(shí)讓基層的金點(diǎn)子轉化為發(fā)展的金鑰匙。要持續進(jìn)行對標找差,牢固樹(shù)立“領(lǐng)先、率先、爭先”理念,在比學(xué)趕超中努力實(shí)現單項工作爭第一、總體工作創(chuàng )一流。鞏固特色工作優(yōu)勢的同時(shí),瞄準國內最具影響力和競爭力的行業(yè)標桿和先進(jìn)典型,研究確定對標登高的重點(diǎn)領(lǐng)域,逐一制定提升方案,用好新增量、催生新變量,為本地區本部門(mén)揚優(yōu)固強積蓄動(dòng)能。

繩短不能汲深井,淺水難以負大舟。干工作既要有擔當的寬肩膀,更要有成事的真本領(lǐng)。要加強思想淬煉,開(kāi)設“產(chǎn)業(yè)課堂”,邀請知名專(zhuān)家學(xué)者、企業(yè)家和先進(jìn)地區領(lǐng)導干部開(kāi)展專(zhuān)題輔導、交流引導和現場(chǎng)指導,加快培養一批“經(jīng)濟型”干部。用好“干部講堂”,鼓勵機關(guān)干部到村(社區)、企業(yè)講政策講業(yè)務(wù),形成以講促學(xué)、以學(xué)促干的生動(dòng)局面。用好線(xiàn)上線(xiàn)下學(xué)習平臺,組織黨員干部利用碎片化時(shí)間開(kāi)展學(xué)習,因人施教解決本領(lǐng)恐慌問(wèn)題。要加強實(shí)踐鍛煉,選幫帶導師結成“青藍”組合,有計劃地出題目、壓擔子、傳經(jīng)驗,幫助年輕干部快速轉換角色。選派一批有發(fā)展潛力的年輕干部到急難險重崗位歷練,選派一批懂經(jīng)濟善開(kāi)拓的年輕干部到長(cháng)三角、珠三角等地區常駐,全面提高他們駕馭復雜局面的能力水平。要實(shí)施比選擇優(yōu),把雙招雙引、鄉村振興、項目建設、信訪(fǎng)維穩、營(yíng)商環(huán)境等作為主賽道,將干部扛事態(tài)度、做事意愿、成事能力和群眾口碑作為重要指標,堅持考人與考事相結合,推動(dòng)形成見(jiàn)賢思齊、爭先創(chuàng )優(yōu)的濃厚氛圍。

作風(fēng)建設決定事業(yè)成敗。要以一刻不松的定力、一以貫之的韌勁,將作風(fēng)建設抓細抓實(shí),切實(shí)讓好作風(fēng)內化于心、外化于行。要始終牢固樹(shù)立為民造福的正確政績(jì)觀(guān),把“小我”歸入“大我”,讓“小局”服從“大局”,開(kāi)展聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng),用好調查研究這個(gè)傳家寶,切實(shí)解決好“入黨為什么、當官干什么、身后留什么”三個(gè)問(wèn)題。要優(yōu)化過(guò)程管理,注重前置化研判,嚴格落實(shí)會(huì )議議題前置審查程序。注重顆?;治?,緊扣年度工作安排、考核指標等重點(diǎn)任務(wù),逐個(gè)敲開(kāi)核桃,層層抽絲剝繭,全面掰開(kāi)揉碎。注重系統化復盤(pán),定期進(jìn)行復盤(pán)反思,把情況摸透、把問(wèn)題找準、把對策提實(shí)。要深化職責運行,深層次檢視部門(mén)間的越位缺位錯位等癥結,及時(shí)調整優(yōu)化部門(mén)權責清單,使每個(gè)部門(mén)、每名工作人員都能明晰職責、各負其責。針對各類(lèi)高頻服務(wù)事項,持續優(yōu)環(huán)節、減材料、壓時(shí)限、降成本,積極推廣“極簡(jiǎn)審批”服務(wù)新模式,力促“極簡(jiǎn)辦、集成辦”見(jiàn)實(shí)效,從點(diǎn)滴著(zhù)手,從小事做起,引導廣大干部切實(shí)把思想統一起來(lái)、潛能挖掘出來(lái)、精神提振起來(lái)。(作者:中共山東省棗莊市臺兒莊區委常委、組織部部長(cháng) 夏香)

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